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企业文化

核心价值观

以客户为中心

  • 先客户之忧而忧,后客户之利而利。为客户创造价值为决策行动第一理由,让客户满意信任为检验工作的第一标准;

  • 客户问题优先解决,客户需求优先满足,客户体验优先考虑,客户利益优先保障;

  • 客户是选项,选客户;客户是取舍,取客户;

  • 只有客户赢了,你才不会输;只有客户赚了,你才不会亏。

以贡献者为本

  • 贡献者是晶科生存之本源,不做、做而不为、无效之为的员工都不足以称之为贡献者;

  • 晶科和员工的关系,是平台和个人的关系,提供平台、成就个人;

  • 晶科的公平原则体现在:不让为组织贡献价值的贡献者成为奉献者,也不让思维懒惰、行动懒惰的敷衍者成为分享者。

持续对标创新

  • 今天最高标准是明天最低要求;

  • 打破设限、打破常规、守成不如破局、怕错不如试错;

  • 在改变发生前改变,在创新不新前创新,在未来未来时行动。

坚持务实笃行

  • 言必行、行必果;不抢功、不甩锅;

  • 说实话、做实事、看实效;

  • 高调做事、低调做人;不屈不挠,成事极致;

  • 团队奋斗、势不可挡;自我提升,乐此不疲。


经营理念

  • 客户价值、客户信任;

  • 成就员工、回馈股东;

  • 生产绿色、绿色生产;

  • 取之社会,用之社会。


行为准则

  • 公平:公平、公正是晶科对所有员工,所有客户,所有供应商的承诺。反对“关系”,不容派系,严惩贪腐,开放沟通,每个人赋予同样的机会和待遇,每个个体都被同样地尊重、看重和回馈,营造平衡健康且透明客观的雇佣关系,伙伴关系。

  • 责任:对工作尽心、尽力、尽责、尽职;对家庭尽情、尽意、尽孝、尽道。勇于接受挑战,对抗难关;敢于倾力执行和承担结果;作出承诺就不计代价,全力以赴,使命必达。欢喜做,甘愿受,我在,我做,我扛。

  • 务实:坚守谦虚、踏实、勤俭、崇本的正道;诚实守信、专注本业;忌好高骛远,少空话,多行动;选择适合自己的策略,相信“不是最好的就是最适合的,而是适合的才是最好的”。

  • 超越:不自满,不懈怠,不中庸,持续不断地自我精进,追求卓越。保持青涩、拒绝成熟。



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